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soundic
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hallo liebe musikerfreunde
Ich habe folgende Situation in meiner Band
Wir haben einen talentierten Saenger in die Band aufgenommen und etwas angelernt.
Taktgefühl super
Intonation super
Nach 1x Proben haben wir ihn schon 5 lieder singen lassen und war für den Anfang nicht schlecht.
Nun sind wir vor dem 4. gig.
Das Lernen neuer Stücke geht sehr schleppend voran.
Analysierte Fehler aus den gigs werden nicht verbessert.
Er zeigt aber auch kein Interesse für Weiterbildung.
Ich möchte auch nicht ständig seine schwachstellen mit ihm durchgehen.
Lob gibt es nur vor den gigs und in den spielpausen. Kritik gibt es paar tage spaeter nach dem Auftritt.
Kurz gefasst ich sehe kein engagement. Dabei war er bei seiner Vorstellung recht motiviert.
Was würdet ihr denn tun?
Ich habe folgende Situation in meiner Band
Wir haben einen talentierten Saenger in die Band aufgenommen und etwas angelernt.
Taktgefühl super
Intonation super
Nach 1x Proben haben wir ihn schon 5 lieder singen lassen und war für den Anfang nicht schlecht.
Nun sind wir vor dem 4. gig.
Das Lernen neuer Stücke geht sehr schleppend voran.
Analysierte Fehler aus den gigs werden nicht verbessert.
Er zeigt aber auch kein Interesse für Weiterbildung.
Ich möchte auch nicht ständig seine schwachstellen mit ihm durchgehen.
Lob gibt es nur vor den gigs und in den spielpausen. Kritik gibt es paar tage spaeter nach dem Auftritt.
Kurz gefasst ich sehe kein engagement. Dabei war er bei seiner Vorstellung recht motiviert.
Was würdet ihr denn tun?
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